Vastuullisuusperiaatteet

Maunulan Naisvoimistelijoiden vastuullisuuslinjaukset

Maunulan Naisvoimistelijat (MNV) on sitoutunut edistämään liikunnan iloa, terveyttä ja hyvinvointia turvallisessa, tasa-arvoisessa ja ympäristöä kunnioittavassa toimintaympäristössä. Vastuullisuus ohjaa kaikkia seuran päätöksiä, ohjaamiamme tunteja ja yhteisöllistä toimintaa.

1. Sosiaalinen vastuullisuus

A. Tasa-arvo, yhdenvertaisuus ja syrjimättömyys

  • Linjaus: Edistämme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta kaikessa toiminnassamme sukupuolesta, iästä, etnisestä taustasta, toimintakyvystä tai sosioekonomisesta asemasta riippumatta.

  • Toimenpiteitä:

    • Puutumme aktiivisesti ja välittömästi kaikenlaiseen syrjintään ja epäasialliseen kohteluun.

  • Pidämme osallistumismaksut kohtuullisina ja tarjoamme kokeilumahdollisuuksia, jotta mahdollistamme liikunnan ilon kaikille.

B. Turvallisuus ja hyvinvointi

  • Linjaus: Turvallisuus, fyysinen koskemattomuus ja psyykkinen hyvinvointi ovat toimintamme ehdottomia perusteita.

  • Toimenpiteitä:

    • Toimimme niin, että liikkuminen seurassamme on turvallista.

    • Nimeämme seuralle häirintäyhdyshenkilön, jolle voi luottamuksellisesti ilmoittaa epäasiallisesta käytöksestä.

    • Huolehdimme ensiapuvalmiudesta.

C. Ikäpolvet ja laaja-alaisuus

  • Linjaus: Tarjoamme jokaiselle ikäryhmälle (lapsista ikäihmisiin) turvallista, laadukasta ja kehitystasoon soveltuvaa liikuntaa.

  • Toimenpiteitä:

    • Lapsi- ja nuorisotoiminnassa painotetaan liikkumisen iloa ja monipuolisuutta suorituspaineiden sijaan.

    • Senioreiden ryhmissä keskitytään erityisesti turvallisuuteen ja toimintakyvyn ylläpitoon.

D. Paikallisuuden tukeminen

·      Linjaus: Olemme Maunulan ja lähialueen asukkaiden matalan kynnyksen liikuttaja ja edistämme alueen hyvinvointia.

·      Toimenpiteitä:

-       Seuramme liikuntamahdollisuudet järjestetään Maunulan alueella.

  

2. Taloudellinen ja hallinnollinen vastuullisuus

A. Läpinäkyvä ja eettinen hallinto

  • Linjaus: Seuran hallinto ja talous ovat avointa, läpinäkyvää ja sääntöjen mukaista.

  • Toimenpiteitä:

    • Talousarvio ja tilinpäätös ovat jäsenten saatavilla ja käsitellään vuosittain sääntömääräisesti.

    • Johtokuntaan voi hakea vuosittain, ja otamme mieluusti uusia jäseniä johtokuntaan.

    • Varmistamme, että vapaaehtoistyöntekijöiden ja työntekijöiden velvollisuudet ja vastuut on selkeästi määritelty.

B. Vapaaehtoistyön ja ohjaajien arvostaminen

  • Linjaus: Tunnustamme vapaaehtoistyön sekä ohjaajiemme työn korvaamattoman merkityksen ja huolehdimme seuratoimijoiden jaksamisesta ja osaamisesta.

  • Toimenpiteitä:

    • Kuuntelemme seuran toimijoiden toiveita toiminnan kehittämiseksi.

    • Johtokunnan jäseniin saa helposti ja matalalla kynnyksellä yhteyden.

    • Tarjoamme ohjaajille mahdollisuuden kehittää osaamistaan.

3. Ympäristövastuu

A. Lähiliikunta ja siirtymät

  • Linjaus: Olemme Maunulan ja lähialueen paikallinen toimija ja kannustamme ympäristöystävällisiin kulkumuotoihin.

  • Toimenpiteitä:

    • Kannustamme jäseniä saapumaan harjoituksiin kävellen, pyöräillen tai julkisilla kulkuneuvoilla.

B. Arjen ekologiset valinnat

  • Linjaus: Minimoidaan seuran toiminnasta syntyvä ympäristökuormitus arjen pienillä valinnoilla.

  • Toimenpiteitä:

    • Käytämme harjoitusvälineitä ja -tiloja vastuullisesti ja säästeliäästi (esim. sammutamme valot, huolehdimme välineiden pitkäikäisyydestä).

    • Suosimme kestäviä hankintoja.

Vastuullisuusohjelman seuranta

Maunulan naisvoimistelijoiden johtokunta vastaa näiden linjausten toteutumisesta ja sitoutuu tarkastelemaan ja päivittämään linjauksia säännöllisesti osana seuran kehittämistyötä.